Interim-VerpleegKundigen GezondheidsZorg; FWG 50-55; .3655,- of Vrij Tarief (489)

Interim-VerpleegKundigen GezondheidsZorg; FWG 50-55; .3655,- of Vrij Tarief (489)
-Het (mede) coördineren, uitvoeren & verzorgen van Operationele Zorg & DienstVerlening aan de Cliënten & Bewoners, het uitvoeren van de ZorgVerlening aan de Toegewezen Cliënten, het verrichten van VerpleegTechnische Handelingen, het verrichten van Observatie & Signalering, u bent mede Verantwoordelijk voor de Continuïteit & Kwaliteit van de TotaalZorg op de Teams & Afdeling(en), het Toezien op & een Bijdrage leveren aan de Overdracht & OverlegSituaties, het begeleiden van de Individuele Cliënt(en) & de Groep Cliënten, en hierbij draagt u (mede) Zorg voor een Veilige, Professionele & Prettige Woon- en LeefOmgeving; -Daarnaast bent u als "Ambassadeur" van de Organisatie een "Centraal AanspreekPunt" voor de Cliënten en/of Bewoners, u bent Verantwoordelijk voor een Goede, Kwalitatieve & Professionele Zorg- en HulpVerlening volgens de daarvoor Geldende Normen, RichtLijnen & Protocollen, en verder bent u in staat om Pro-Actief & Flexibel in te spelen op de Nieuwe Ontwikkelingen in de Zorg c.q. het Nieuwe (Zorg)Beleid; -U bent voor de Collega's de "Spil" van het Team voor wat betreft de Coördinatie, Regie, Planning, Coaching & het ZorgInhoudelijke Deel, en alle 5 Rollen van een MBO- en HBO-VerpleegKundige komen in de Zorg aan Bod c.q. kunnen aan Bod komen, en maken de VerpleegKundige Functie derhalve ook Breed, Uitdagend & Interessant. -U ontvangt Leiding van de TeamManager, ZorgManager of LocatieManager, u neemt Deel aan het “MultiDisciplinair Clienten- en BewonersOverleg”, het (eigen) WerkOverleg, u heeft Contacten met andere Disciplines rondom de toegewezen Cliënten & Bewoners, u ontvangt ook (Functionele) Aanwijzingen & RichtLijnen van de Behandelaars, en u heeft Contacten met Bewoners & Cliënten, de ZorgManager, TeamManagers, Medewerkers, Behandelaars, Familie, Vrijwilligers, PraktijkBegeleiders & Stagiaires;

Recruitment Stage
Uitdagende stage op de recruitment afdeling in Utrecht! Ben jij op zoek naar een uitdagende stage waarbij je kennis maakt met vele facetten van het recruitment vak? Dan ben je bij Nspyre aan het juiste adres! Wie zijn wij? Nspyre houdt zich met meer dan 500 professionals bezig met technische automatiserings vraagstukken. Om onze klanten te voorzien van high-tech innovatieve oplossingen zijn wij continu op zoek naar de beste medewerkers uit onze markt. Binnen Nspyre tref je een open informele cultuur met uitdagende doelstellingen De Recruitment afdeling van Nspyre realiseert de groei van nieuwe medewerkers. Wij zijn verantwoordelijk voor werving & selectie maar ook voor doelgroep onderzoek, arbeidsmarkt communicatie (print, online & radio) en het organiseren van wervings events. . Om onze ambitieuze groeidoelstellingen te realiseren, zijn wij in de rol van een junior recruiter, op zoek naar een stagiair. Dit is een functie waarin je zowel analyses zal maken als uitvoerende taken gaat uitvoeren. Wat ga jij doen ? Pull-factoren van technische ITers in kaart brengen. Waarom solliciteren zijn bij Nspyre? Instroom analyses opzetten. Uitrollen van de inzet van eigen medewerkers bij aanbrengen kandidaten uit hun netwerk. Google adwords campagne in samenwerking met bureau optimaliseren. Op zoek naar de beste kandidaten uit onze markt via verschillende kanalen. Opstellen van vacatureteksten en online plaatsen van teksten. Ontwikkelen recruitment flyers. Updaten van de vacature website (join nspyre) Werving events organiseren Wat bieden wij? Een leuke en leerzame stageplek in een enthousiast team. De gelegenheid om kennis te maken met alle facetten van recruitment en een commerciële organisatie. Een aantrekkelijke stagevergoeding.

Testmanager - Ben jij nummer 1 in testen? Kom bij het Test Team NL van SQS!
SQS Nederland groeit! Samen met jou? Ben jij die kwaliteits- en/of testspecialist op zoek naar meer uitdaging, meer groei, meer waardering? Maak eens kennis met SQS Nederland. Wij zijn het beste en leukste Test Team van Nederland. Voel je jezelf niet gewaardeerd of een nummer bij je huidige werkgever? Bij ons ben je nummer 1! Taken en verantwoordelijkheden Als Testmanager geef je leiding aan een test team en/of testcoördinatoren. Je bent gesprekspartner voor management en vertaalt business doelen naar een teststrategie en organisatie. Je werkt mee op locatie of op ons kantoor in Houten. Verder ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van de risico-inventarisatie, het vaststellen van de teststrategie en het opstellen van het masterplan. Ook initiëer en implementeer je testverbeteringstrajecten (TPI/TMMi). Je inspireert en motiveert mensen die jou zien als daadkrachtige collega.